Félicitations! La planification de la retraite est une étape excitante dans la vie, mais c'est aussi le moment de prendre des décisions importantes. Les renseignements qui suivent vous fourniront une gamme d'outils et de produits pour vous aider à choisir ce qui vous convient le mieux.

Vous voulez peut-être savoir...

• Pouvez-vous augmenter votre service ouvrant droit à pension avant de prendre votre retraite?
• Quelles sont les étapes à suivre pour se préparer à la retraite?
• Comment exercer son droit d'option?
• Pourquoi la pension que vous touchez en vertu du régime de pension de retraite de la fonction publique fédérale est-elle réduite à l'âge de 65 ans?
• Votre prestation de retraite est-elle à l'abri de l'inflation?
• La date de votre retraite influera-t-elle sur les augmentations (l'indexation) de la pension que vous touchez?
• Quels régimes de prestations d'assurance demeurent en vigueur à la retraite?

Pouvez-vous augmenter votre service ouvrant droit à pension avant de prendre votre retraite?
Il est possible que vous puissiez racheter des périodes de service afin d’augmenter votre pension. Toutefois, vous devez racheter ces périodes de service avant votre départ à la retraite. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter la Trousse d’information sur le rachat de service.

Quelles sont les étapes à suivre pour se préparer à la retraite?

Étape 1 : Prenez le temps de vous familiariser avec les options de pension qui vous sont offertes.

Les options varient en fonction de votre âge et du nombre d'années de service ouvrant droit à pension que vous avez à votre actif au moment de quitter la fonction publique fédérale.

Si vous comptez au moins deux années de service ouvrant droit à pension, vous pourriez avoir droit aux options suivantes :

• valeur de transfert
• pension différée
• allocation annuelle
• pension immédiate

Les participants qui comptent moins de deux années de service ouvrant droit à pension sont généralement admissibles à ce qui suit :

• remboursement de cotisations

De plus, vous êtes peut-être admissible à transférer une partie ou la totalité de vos droits à pension accumulés à un autre régime de pension, en vertu d'un Accord de transfert de pension, quel que soit le nombre d'années de service ouvrant droit à pension que vous comptez.

Étape 2 : Prenez le temps de déterminer la valeur de chaque option de pension.

Examinez tout d'abord votre Relevé de pensions et de prestations d'assurance le plus récent. Ce document vous fournit un sommaire de vos droits aux prestations et de leur valeur approximative. Le calculateur de pension de retraite, peut aussi vous aider à évaluer vos prestations de pension mensuelles et annuelles à partir des renseignements que vous y introduisez.

De plus, la fonction publique offre plusieurs cours sur la retraite qui traitent de sujets comme la planification financière, le régime de pension de retraite de la fonction publique, les aspects juridiques de la retraite, les questions de santé et les aspects affectifs.

Étape 3 : Déterminez quels régimes de prestations d'assurance continuent après la retraite.

• Les pensionnés du régime de pension de retraite de la fonction publique sont admissibles à la protection en vertu du Régime de soins de santé de la fonction publique (RSSFP) lorsqu'ils reçoivent une pension du régime de pension de retraite de la fonction publique. Cliquez ici pour en savoir davantage sur ce qu'il advient de cette protection une fois que vous êtes retraité.
• Votre protection du Régime de soins dentaires de la fonction publique (RSD) cesse immédiatement quand vous prenez votre retraite. Toutefois, à titre de fonctionnaire retraité, vous pourriez peut-être adhérer au Régime de services dentaires pour les pensionnés (RSDP). Vous trouverez des précisions à ce sujet sous la rubrique Renseignements sur l'adhésion.
• Votre protection au titre du Régime d'assurance-invalidité (AI) prend fin en même temps que votre emploi. Toutefois, si vous devenez totalement handicapé avant votre départ à la retraite ou avant de remettre votre démission de la fonction publique, vous continuerez à recevoir vos prestations d'invalidité pourvu que vous demeuriez totalement handicapé, jusqu'à ce que vous fêtiez votre 65e anniversaire. Les prestations d'invalidité ne sont plus versées lorsque vous atteignez l'âge de 65 ans.
  
  En outre, votre conjoint ou conjoint de fait et vos enfants peuvent avoir droit à une prestation de survivant ou une allocation aux enfants si vous décédez.
  
  
• Votre protection au titre du Régime de prestations supplémentaires de décès (PSD) continue pourvu que vous soyez admissible à une pension immédiate dans les 30 jours suivant votre départ à la retraite. Si vous ne touchez pas une pension immédiate, vous devez exercer l'option de maintenir la protection du Régime de PSD.
• Si vous êtes membre du Régime d'assurance pour les cadres de la fonction publique (RACGFP), votre assurance-vie et celle de vos survivants cesseront, mais vous bénéficiez de 31 jours de grâce pendant lesquels vous pourrez obtenir une police individuelle d'assurance-vie. Vous devez faire vos propres arrangements avec l'Industrielle Alliance, Assurance et services financiers inc., pour convertir votre assurance en une assurance privée.
  
  L'assurance en cas de décès et de mutilation par accident (ADMA) et l'assurance-invalidité de longue durée (AILD) ne peuvent être converties en polices privées, et elles prennent fin le jour de votre départ de la fonction publique.

Étape 4 : Estimez quels seront vos besoins financiers au moment de quitter la fonction publique.

Comment exercer son droit d'option?
Pour choisir une option, vous devez remplir un des formulaires suivants :

• Cessation d'emploi et d'exercice du droit d'option - Employés qui comptent deux années ou plus de service ouvrant droit à pension (PDF, 423 Ko, Aide pour fichier PDF)
• Cessation d'emploi et d'exercice du droit d'option – Employés qui comptent moins de deux années de service ouvrant droit à pension (PDF, 2.21 Mo, Aide pour fichier PDF)

Une fois que vous avez rempli le formulaire approprié, il vous faut l'acheminer à votre conseiller en rémunération qui le fera parvenir au Centre des pensions de la fonction publique au cours de l'année suivant la date à laquelle vous avez quitté la fonction publique. Si vous n'exercez pas votre droit d'option dans ce délai, on jugera que vous avez choisi une pension à jouissance différée payable à 60 ans. Par la suite, vous pouvez choisir de recevoir une allocation annuelle n'importe quel temps entre l'âge de 50 et 60 ans.

Pourquoi la pension que vous touchez en vertu du régime de pension de retraite de la fonction publique est-elle réduite à l'âge de 65 ans?
Votre pension du régime de pension de retraite de la fonction publique est réduite en raison de la coordination des prestations avec celles du Régime de pensions du Canada (RPC) ou du Régime de rentes du Québec (RRQ). Votre prestation de retraite du régime de pension de retraite de la fonction publique est réduite quand vous atteignez 65 ans ou lorsque vous commencez à toucher une pension d'invalidité dans le cadre du RPC ou du RRQ.

Votre prestation de retraite est-elle à l'abri de l'inflation?
Oui. Votre pension sera protégée des effets de l'inflation ou de l'augmentation au coût de la vie pendant le reste de votre vie à moins que vous retourniez à l'emploi de la fonction publique et recommenciez à cotiser au régime de pension de retraite de la fonction publique.

La date de votre retraite influera-t-elle sur les augmentations (l'indexation) de la pension que vous touchez?
La Loi sur la pension de la fonction publique (LPFP) prévoit des hausses annuelles, en fonction des augmentations de l'Indice des prix à la consommation (IPC), à l'égard de toutes les pensions (y compris les pensions différées et les prestations de survivant). Les hausses entrent en vigueur le 1^er janvier de chaque année pour les employés ayant pris leur retraite l'année précédente et toutes les années antérieures.

Le premier ajustement d'indexation sera établi au pro rata pour traduire le nombre de mois entiers restants durant l'année de cessation d'emploi suivant le mois au cours duquel vous avez pris votre retraite. Durant les années suivantes, vous aurez droit à la pleine augmentation.

Exemple : Si un employé prend sa retraite le 20 août, il aura droit à une indexation de sa pension correspondant à une hausse de 4/12 de l'ajustement total de l'année suivante.

Quels régimes de prestations d'assurance demeurent en vigueur à la retraite?

• Les pensionnés du régime de pension de retraite de la fonction publique sont admissibles à la protection en vertu du Régime de soins de santé de la fonction publique (RSSFP) lorsqu'ils reçoivent une pension. Cliquez ici pour en savoir davantage sur ce qu'il advient de cette protection une fois que vous êtes retraité.
• Votre protection en vertu du Régime de soins dentaires de la fonction publique (RSD) cesse dès que vous prenez votre retraite. Vous pourriez peut-être toutefois, à titre de fonctionnaire retraité, adhérer au Régime de services dentaires pour les pensionnés (RSDP). Vous trouverez des précisions à ce sujet sous la rubrique Renseignements sur l'adhésion.
• Votre protection au titre du Régime d'assurance-invalidité prend fin en même temps que votre emploi. Toutefois, si vous devenez totalement invalide avant votre départ à la retraite ou votre démission de la fonction publique, vous continuerez à recevoir vos prestations d'invalidité, tant que vous demeurez totalement invalide, jusqu'à votre 65e anniversaire. Les prestations d'invalidité prennent fin lorsque vous atteignez l'âge de 65 ans.
• Votre protection au titre du Régime de prestations supplémentaires de décès (PSD) continue pourvu que vous soyez admissible à une pension immédiate dans les 30 jours suivant votre départ à la retraite. Si vous ne touchez pas une pension immédiate, vous devez exercer l'option de maintenir la protection du Régime de PSD.

En outre, votre conjoint et vos enfants pourraient avoir droit à une prestation de survivant ou à une allocation aux enfants à votre décès.

• Si vous êtes participant au Régime d'assurance pour les cadres de gestion de la fonction publique (RACGFP), votre assurance-vie et celle de vos personnes à charge prennent fin, mais vous bénéficiez de 31 jours de grâce pour obtenir une police d'assurance-vie individuelle et privée. Vous devez conclure une entente vous-même avec l'Industrielle Alliance, Assurance et services financiers inc. pour convertir votre assurance en une assurance privée.

L'assurance en cas de décès et de mutilation par accident (ADMA) et l'assurance-invalidité de longue durée (AILD) relevant du (RACGFP) ne peuvent être converties en des polices privées et prennent fin le jour de votre départ de la fonction publique.